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コラム

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モチベーションを高く保つための2つのコツ

モチベーションを高く保ち続けることのできる人は、さまざまな目標を確実に達成できる。 モチベーションを高めて保つための2つのコツをご紹介する。 1.自分のやるべきことを好きになる モチベーションを上げるためには、「自分のや...
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既存ビジネスモデルからの脱却

技術優位性を武器に成長してきたメーカーが、既存ビジネスモデルから脱却して、変革を推進することは容易ではない。 組織の変革を進め、新たな風を吹き込むためには、次の3つのポイントが重要となる。 1.コア技術の見極め 技術力が...
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働き方改革は現場への戦略浸透が前提

今年の重要テーマである「働き方改革」は、「同一労働・同一賃金」「長時間労働の是正」という2つの柱がある。 長時間労働是正のためには、生産性向上が必要がある。 生産性向上のためには、「個人の対策」と「組織の対策」がある。 ...
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読み手に響く企画書の書き方

企画書の目的は、問題解決策を相手に理解させ、具体的に進行させること、である。 良い企画書には、以下の3つのポイントが織り込まれている。 1.現状の問題点整理2.あるべき姿3.その問題点を解決する策 企画書が、必要となった...
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信頼関係構築は相手を思うことから

人は決して一人だけで生きていけない。だから、人間関係において、お互いの信頼はとても大切である。 人と人との信頼関係を築くための7つの方法をご紹介する。 1.自分から自己開示する 自分から心を開けば、相手の心も開きやすくな...
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