社員研修 中堅社員研修
中堅社員に必要な３つの能力を鍛える
現場の中核的な役割を担うリーダークラスとしての成果発揮が期待されていることを認識します。そのために必要となる、①管理職補佐としてのフォロワーシップ、②部下・後輩の対するリーダーシップ、③質の高い業...
社員研修
社員研修 マネジメント 変化適応力強化研修
迅速に判断してすぐ動くための技術
日常の業務における些細な変化を察知し、それに対して的確な判断を下して成果を出すためのスキルを習得し、実業務での変化対応能力の向上を目指します。
研修対象管理者、リーダー、中堅、若手日数1日（6...
ITスキル ITパスポート試験対策研修
ITパスポートに合格する力をつける
ITパスポート試験の合格を目的とした試験対策用です。多数の演習問題を解くことにより、実践的な試験対策を行うことができます。
研修対象中堅、若手、新入社員日数2日（6時間×2）人数4名～
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マネジメント 業務改善のすすめ方研修
効率的で高品質な業務を行うためのノウハウ
業務改善を実行するためのスキルを身につけて業務改善計画を作成します。問題点を洗い出し、現状分析から課題を明確にして実現するための目標設定と計画作成の方法を学びます。
研修対象管理者、リ...
社員研修 ステップアップ（3年目）研修
自律性を発揮し職場をリードする力をつける
入社してからこれまでを振り返るとともに、いま職場で、自分にどのような役割が期待されているかを認識します。職場の中心として、チームワークに貢献するとともに、問題の発見から解決策までを効果的に進...